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党建阵地展形象 交流互鉴共提升

近期,厦门城市党建学院——新疆吉木萨尔县第二十二期中青年干部培训班、西藏左贡县两新组织业务骨干能力素质提升培训班,以及集美区委党校——新阳街道非公领域党员培训班分别到访鲁班源集团,参观交流党建工作。集团党总支副书记黄奕钊、统战委员郭水呖、宣传委员林晓荣一同热情接待了来访学员。

 

到访参观

1 新疆吉木萨尔县第二十二期中青年干部培训班45名学员到访

2 西藏左贡县两新组织业务骨干能力素质提升培训班40名学员到访

3 集美区新阳街道非公领域党员培训班50名学员到访

交流会上

黄奕钊副书记向学员们简要介绍了鲁班源集团党总支的发展历程以及开展党建工作的经验做法:鲁班源集团党支部成立于2007年4月,2022年6月升格为党总支,现有党员58名,下设三个党支部。党组织始终坚持党建引领促进企业发展,将党建工作与企业经营管理相结合,创造了党的组织和企业运营双赢局面;坚持做实、做细、做强党建的原因可归纳为三个方面,一是企业发展的现实需要、二是企业规范管理的必然要求、三是企业出资人的一贯理念。

作为厦门经济特区一家具有建筑工程施工总承包特级资质的民营企业,鲁班源集团始终围绕发展抓党建,抓好党建促发展,精心打造“红色匠心 鲁班精神”党建品牌,推动党建工作与企业发展同频共振;把临时党支部(党小组)建在项目上,充分发挥党员先锋模范作用。因地制宜开办“红色工地学堂”以党建凝聚员工向心力,提升员工归属感,构建劳动关系和谐企业。坚持诚实守信、合法经营理念,热心公益慈善、勇担社会责任。尤其是“鲁班源党团员应急抢险突击队”, 这是一支招之能来、来之能战的红色力量,在多次急难险重任务中,争当克难攻坚的先锋,在工作中他们勇挑重担、奋勇争先,为企业全体职工树立了榜样。

企业党建案例“红色匠心 鲁班精神”被《新时代思想政治工作创新与实践编委会》入编(中共中央党校出版社出版),被福建省委组织部评为“福建省新时代党建工作优秀案例”(福建鹭江出版社出版);党建案例《以党建引领为抓手 打造行业特色品牌》被中施企协评为“全国工程建设企业党建工作最佳案例”;党建论文《坚守诚信建设阵地 做对党忠诚守信有担当的排头兵》《学习“晋江经验”从企业“行稳诚致远  笃定信先行”的经营之道谈起》在省社科联、省发改委、省诚促会联合主办的学术年会上均获得三等奖。

鲁班源十七年党建,经历了起步、探索、发展三个阶段,始终坚持“两个覆盖”即党的组织覆盖和党的工作覆盖,在企业发展与企业党建之间做到“四个融合”即企业文化与党的理论融合、企业管理与支部建设融合、员工管理与党员管理融合、企业经营与党建活动融合,已逐步形成具有行业特色的企业文化品牌,在所在系统领域中起到了标杆作用。